BAE Negocios / En una década, el salario mínimo perdió el 60% de su poder de compra
En julio sólo alcanzó a cubrir el 23,8% de la canasta de pobreza, el menor nivel de cobertura de los útimos diez años, y hace doce meses que no para de caer.
El Consejo Nacional del Empleo, la Productividad y el Salario Mínimo, Vital y Móvil pondrá en consideración el viernes 28 de agosto una actualización del haber en las peores condiciones de por lo menos los últimos diez años, ya que cayó al menor nivel de cobertura de la Canasta Básica Total (CBT) que marca el límite de la pobreza.
Un seguimiento de la evolución del SMVyM y la CBT desde 2016 hasta el presente deja en evidencia el deterioro de la capacidad adquisitiva del haber mínimo, aunque esa pérdida de la capacidad de compra se agravó en la Presidencia de Javier Milei, al punto que en los últimos doce meses su nivel de cobertura cayó sin interrupciones.
Caída mes a mes
Esos doce deterioros consecutivos no fueron obra de la casualidad sino el resultado de aplicar ajustes que en todos los casos fueron inferiores a la inflación.
En ese sentido, el SMVyM tuvo en agosto un aumento del 1,32%, pero la inflación de ese mes fue del 1,9%; en septiembre y octubre no hubo aumentos en el haber, pese a que el IPC subió respectivamente 2,1% y 2,3%; la misma disparidad se dio en noviembre (1,99% y 2,5%) y en diciembre (1,95% y 2,8%).
La pérdida relativa se volvió a dar en los primeros siete meses de 2026: 1,85% de aumento salarial en enero (con una inflación del 2,9%), 1,70% en febrero (2,9%), 1,61% en marzo (3,4%), 1,53% en abril (2,6%), 1,45% en mayo (2,1%), 1,32% en junio (1,9%) y 1,25% en julio (2,1%).
Todo indica que agosto será el decimotercer mes de pérdida frente a la inflación, si es que esta supera el 1,13% del ajuste del salario mínimo.
La última comparación
El salario mínimo de agosto fue fijado en $376.600, pero aún no puede compararse con la canasta de pobreza de este mes, que se dará a conocer el 10 de septiembre.
El mes más reciente con el que se cuenta información de las dos variables es julio, en el que el SMVyM fue de $372.400 y la CBT para una familia de cuatro miembros de $1.564.715,90.
El peor salario mínimo de la década
Del cruce entre las dos variables surge que el salario mínimo ni siquiera es suficiente para cubrir la cuarta parte de los gastos de pobreza, con un 23,80% que representa el menor nivel de cobertura de la serie.
Asimismo, debe tenerse en cuenta que en la composición de los gastos que integran la CBT no se incluyen alquiler de vivienda ni expensas comunes, que si se sumasen al cálculo incidirían en una cobertura del salario mínimo aun menor que la señalada.
Una década en caída
Si se toma como base de comparación julio de 2016, por entonces el salario mínimo era de $6.810 y la CBT de $12.464,33, con un nivel de cobertura del 54,63%.
Es decir que en los diez años transcurridos, la cobertura del SMVyM respecto de los gastos de pobreza se deterioró un 56,43%.
Pero si se confronta la situación actual con la de enero de 2017, cuando se alcanzó el mayor nivel de cobertura de la serie, con el 60,49%, la caída llega al 60,65%, de lo que se desprende que harían falta dos veces y media el salario mínimo de hoy para equipararse con la capacidad adquisitiva del haber mínimo de hace una década.
Desde el máximo de enero de 2017, la cobertura del salario mínimo tuvo una merma que en principios fue leve, pero se profundizó con la aceleración inflacionaria iniciada a medidados de 2018.
El presidente Mauricio Macri entregó el poder a su sucesor, Alberto Fernández, con un salario mínimo que alcanzaba a cubrir el 44,88% de la CBT en noviembre de 2019 y cuatro años después fue Fernández quien dejó la Presidencia a Milei, con una cobertura del 37,39% y una pérdida en sus cuatro años de mandato del 16,69%.
Pese a ser significativa, esa caída no tiene punto de comparación con la experimentada en 32 meses de la gestión libertaria, en la que el deterioro de la cobertura alcanza al 36,35% y, de no mediar incrementos que superen a la inflación y los gastos de pobreza, no hará más que profundizarse en los próximos meses.
De cuánto tendría que ser el aumento
Las deliberaciones del Consejo del Salario se harán mediante plataforma virtual a partir de las 10 de este viernes, pero la Secretaría de Empleo tiene la potestad de fijar los nuevos haberes según su criterio, que no necesariamente tiene que coincidir con el de los participantes.
Ante la imposibilidad de saber cuál será la inflación futura, al menos se puede señalar el ajuste que se requiere para iniciar las discusiones para que el SMVyM sea el equivalente a diferentes períodos:
- Para que tenga el mismo porcentaje de cobertura de la CBT de noviembre de 2023: 55,35%.
- Para que tenga el mismo porcentaje de cobertura de la CBT de julio de 2016: 126,98%.
- Para que tenga el mismo porcentaje de cobertura de la CBT de enero de 2017, máximo de la serie: 151,33%.
